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如何理解“在给予中收获影响”？
一个人的影响力的大小，取决于他给予过的人的数量与范围。只有你给予过别人，别人才可能记得你，只有给予过别人，别人才可能更认同你。越多的人因为一个人而受益过，那就会有越多的人给予这个人认同与尊重，从而他的影响力就越大。
回答于 2019-06-05 18:09
为什么说“自尊缘于别人对你的尊重”？
自尊是一个人的自我肯定、自我感觉和自我认可，可以是合理的，也可以是不合理的。因此，“自尊”何来实际上是个度的问题。在没有成就之前，不要要求自尊，因为，自尊很大程度上缘于别人对你的尊重。在工作中，社会效率的实现是通过分层实现的，下层的人自尊的底线一定是比别人低很多的。一个人自尊的强度取决于他创造价值。如...
回答于 2019-06-05 18:09
为什么说“善于忘记，轻装上路”？
当你施恩与别人时，不要期待回报，这种惦记只会让你成为受制予别人的不自由人；若事后确实得到别人的回馈，不要计较多少，像意外收获般开心就好。也不必有太强的记恨心与报复心，这可能会令你成为思想的囚徒。人的思想容器是有限量的，放下更多的旧事才能思考更多新的事情，善于忘记的人容易快乐，能够时刻保持轻装上路，也...
回答于 2019-06-05 18:09
“保持乐观，并成为习惯”具体应该如何理解？
学会克服悲观情绪，保持乐观，并让这成为习惯，因为即使是不好的事情发生了，任何情绪变化都不会有助于境况改变；而且，人们都更喜欢乐观向上的人，充满情绪、满面愁容只会认你更无助，失去更多。
回答于 2019-06-05 18:09
有错别字很严重么？
虽然我们知道在一个长篇文稿中一两个错字不会影响读者对整体的理解，但是，职业人应该要有严谨的习惯，消灭错字也代表一种做事态度；而且，如果你连错字都不去认真校对，没有人会相信你会对数据精益求精，对你的结论的信任度也不会太高。
回答于 2019-06-05 18:02
什么叫“下笔有神，写后梳理”？
写长的报告时，在既有的框架下，可以尽情地写，不怕过程中可能有交叉，只有这样你的思维才能更连贯和活跃，更易于产生新想法。但写完后要梳理，使其层次分明，这样才能使读的人更明白。
回答于 2019-06-05 18:02
如何理解“深思再下笔”？
文字本来就是思想的体现，必须要深思后下笔，很多时候是不能追求速度的，且对于越重要的内容就越是如此；做事本来不容易，只是可能经验不足时就会想得简单，草率行动，而作为有专业理想的从业人，即使一个小行动也需要完整思考，倾尽全力探求最优的成果。
回答于 2019-06-05 18:02
表达不清到底是什么原因？
讲话或者写字表达观点时，要先主后次，说起来很简单，但很多人也是很难做到。做不到的原因通常有两个：一是专业底蕴不够，能凑上几条已属不易，哪里还顾得上主次；其二是缺乏逻辑表达的习惯，需要养成。
回答于 2019-06-05 18:02